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      提升實戰能力實操技能才是培訓教育的之道

      更新時間: 2011-11-10 17:40:45來源: 粵嵌教育瀏覽量:5158

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          近日筆者了解到,越來越多人到培訓機構培訓的首要目的是為了拿到該專業的一些證書,以為拿到那一紙證書就可以打開高薪大門,須不知,這是一種多么愚蠢而錯誤的觀點,本末倒置先不說,還白白浪費了大家幾個月的培訓時間。

          “每次招聘的時候,很多人都把他們一系列的證書擺在我們面前,其實我們在招聘的時候,看你證書是一回事,但決定是否錄用這個人終還是要看他的實際項目能力、實操能力等”粵嵌多年合作伙伴TCL人力資源部柯小姐透露出TCL來粵嵌招聘學員的重點。

      招聘現場

          大三的一名學生,一年前花一萬多參加了兩個IT培訓班,本想借助證書提高求職競爭力,沒想到,應聘時卻被告知,辛苦考出來的證書已經過時。對此,小張覺得很冤:“我雖不知道這些證書到底有多大用處,但我相信有證總比沒證好。報名時,培訓機構推薦了這兩張證書,說是大熱門,拿下證書就是緊俏人才。沒想到,花錢又花時間,到頭來卻是一場空。”

          有類似經歷的不止小張一人,不少參加IT培訓的人向筆者反映,幾年前,擁有多張IT證書還意味著不錯的工作和較高的薪水,但時過境遷,如今IT證書在就業市場上的號召力大不如從前,效用也大打折扣。什么原因導致IT證書含金量下跌?筆者在采訪中發現,培訓內容陳舊是罪魁禍首。盡管IT技術在不斷更新,但有些培訓機構的課程依然是老面孔,教材也是五六年前的“老古董”。一些培訓機構在向求學者介紹課程時并未說明真相,有的甚至將舊的認證課程掛上“推薦就業”的牌子,包裝后重新上市。

          對此這種現狀,筆者采訪了IT行業知名的培訓機構——粵嵌,多年來,粵嵌一直倡導主流IT行業技術,為業界提供全面的技術服務和產業平臺。粵嵌在進行自主知識創新和技術研發的基礎上,目前已在國內外 IT 行業技術領域取得了顯著影響力,相繼與微軟、Intel、IBM 、SUN 等國際 IT 公司建立了戰略合作伙伴關系;在培訓領域,粵嵌邀約行業專家及開發工程師組建成師資團隊,結合技術的特點自主研發項目驅動教材,粵嵌保證就業,所培養出來的8000多名IT工程師遍布全國各地,滲入到IT行業各個領域,真正實現學員的高薪就業夢想。

          粵嵌楊老師就此現象談道,IT培訓市場的確存在培訓內容滯后的現象。近幾年,IT業高速發展,新技術層出不窮,對培訓機構的教學壓力很大。有些機構由于師資、技術力量不足,難以跟上產業的發展,辦學十分吃力。在高校IT教育中也存在類似問題,不少高校的IT課程傳授的是過時的技術。楊老師認為,軟件技術具有時效性,因此,IT認證培訓需要考慮“保鮮”問題。

          學員考證兩點注意

          IT培訓市場的這種現狀給求學者帶來難題:如何通過培訓成為緊俏人才,而非過期人才?對此,用人企業有發言權。記者采訪了TCL人力資源部柯小姐,她對打算參加培訓的學員們提出以下兩點建議:

          IT考證不能一勞永逸

          IT技術更新換代的周期是當今世界上任何一項高新技術都不能比擬的。IT技術的這種特性,決定了所有的IT證書都有時效性,需要根據技術的發展而不斷更新內容;同時,也對每一位IT從業人員提出了不斷學習更新知識的要求。因此,對求學者來說,參加IT培訓,除了要盡量選擇較新版本的培訓項目外,還要端正求學心態,不能抱有一勞永逸的想法,而應做好“長征”的準備。一般來說,每隔2~3年需要重新接受培訓,通過參加課堂學習、新技術展示會或技術研討會等途徑,了解IT業的動態。掌握技術,才能始終站在IT業的前沿陣地。粵嵌的培訓無論是師資團隊、課程體系還是教材的革新都緊跟時代及行業的發展,而粵嵌的證書都是當前的認證,兼具權威性和時效性。

          提升能力才是主要目的

          IT業曾流傳這樣一個笑話:某企業招聘1名網絡工程師,前來面試的5名應聘者個個都持有權威IT證書,對一些專業問題也都對答如流,令人事經理一時難以取舍;然而,在現場操作部分,這5位“”的IT人士居然連接網線這樣的小事都做不好,又令人事經理大跌眼鏡。在IT業,這種高分低能的現象并不少見,因此,越來越多的企業不再把證書作為錄用人才的指標,特別是對吃技術飯的專業人員,企業在招聘時往往更看重應聘者的能力和實踐經驗。對求學者來說,要抱著提升能力的心態參加培訓,注重專業素質和綜合能力的積累,并不斷吸收新知識和新技術,才能讓證書真正發揮錦上添花的作用。粵嵌采取“開放式實戰、企業化運作”的方式,根據公司自身真實案例設計項目,讓學員全程參與不同類型項目運作,切身感受企業氛圍,以一種獨創的實質性項目實戰模式培養出企業所需的中高端人才。


          俗話說“拳不離手曲不離口”,其實就是要我們真正去實操,真正做項目。對于IT工作者來說,經常的學習與實踐是必不可少的,在培訓的過程中要努力,培訓完后更要繼續前進,只有不斷的學習,增加自己的經驗,學習新的知識,才能讓自己不斷的升值,這樣,所獲得的證書才有價值。如果獲得證書之后,以為有了證書便擁有一切,不再進取,也不再努力學習,自己的技能得不到提升,這樣,你的證書只是一張紙而已,并不能為你帶來什么。

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